விருந்தோம்பல் மற்றும் உணவு சேவைத் தொழில்களில் 18 வயதுக்கு மேற்பட்ட பெண்களை இரவு வேலைக்காக, அவர்களின் பாதுகாப்பு, சுகாதாரம் மற்றும் நலனைப் பாதுகாக்க வடிவமைக்கப்பட்ட கடுமையான நிபந்தனைகளின் கீழ் பணியமர்த்த அனுமதிக்கும் சிறப்பு வர்த்தமானி அறிவிப்பு வெளியிடப்பட்டுள்ளது.
ஜனவரி 30 அன்று வெளியிடப்பட்ட அசாதாரண வர்த்தமானி, கடை மற்றும் அலுவலக ஊழியர்கள் (வேலைவாய்ப்பு மற்றும் ஊதிய ஒழுங்குமுறை) சட்டத்தின் கீழ் ஏற்கனவே உள்ள விதிமுறைகளைத் திருத்துகிறது, பெண் தொழிலாளர்கள் இரவு நேரங்களில் பணியமர்த்தப்படுவதற்கான வாய்ப்புகளை விரிவுபடுத்துகிறது.
புதிய விதிகளின் கீழ், 18 வயது மற்றும் அதற்கு மேற்பட்ட பெண்கள் மாலை 6.00 மணி முதல் காலை 6.00 மணி வரை விருந்தோம்பல், உணவு மற்றும் பான சேவைகள் மற்றும் தொடர்புடைய நிறுவனங்கள் உள்ளிட்ட துறைகளில் வேலை செய்யலாம்.
வர்த்தமானி முதலாளிகள் மீது தெளிவான பொறுப்புகளை வைக்கிறது, இதனால் இரவு வேலையில் ஈடுபடும் பெண் ஊழியர்களின் சுகாதாரம், பாதுகாப்பு மற்றும் நலனுக்கு அவர்கள் முழுமையாகப் பொறுப்பேற்கிறார்கள். முதலாளிகள் ஒரு ஷிப்டின் முடிவில் இருந்து காலை 6.00 மணி வரை பொருத்தமான தங்குமிடத்தை வழங்க வேண்டும், அல்லது இரவு நேரங்களில் ஷிப்ட் முடிவடைந்தால் பணியாளரின் வழக்கமான குடியிருப்புக்கு பாதுகாப்பான போக்குவரத்தை ஏற்பாடு செய்ய வேண்டும்.
இரவு நேரப் பணிகளின் போது பாதுகாப்பை உறுதி செய்வதற்கான நடவடிக்கைகள் உட்பட, பாதுகாப்பான பணிச்சூழலின் அவசியத்தையும் இந்த விதிமுறைகள் வலியுறுத்துகின்றன.
சட்டத்தின் பிரிவு 66 இன் கீழ் இந்தத் திருத்தங்கள் செய்யப்பட்டு தொழிலாளர் அமைச்சர் டாக்டர் அனில் ஜெயந்த பெர்னாண்டோ அவர்களால் வெளியிடப்பட்டன.
